RECOTVET III

โครงการความร่วมมือระดับภูมิภาคเพื่อพัฒนาการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม

ความเป็นมา

ประเทศสมาชิกประชาคมอาเซียนมีการเติบโตทางเศรษฐกิจแบบพลวัตในหลายปีที่ผ่านมา รวมถึงการลงทุนในอุตสาหกรรมการผลิตระดับมหาภาคตามบริบทของห่วงโซ่มูลค่าโลก แต่ทว่าการพัฒนาเศรษฐกิจในหลายประเทศนี้ได้รับผลกระทบจากการแพร่ระบาดของไวรัสโควิด

การเปลี่ยนแปลงเทคโนโลยียุคดิจิทัล อุตสาหกรรมระบบอัตโนมัติและภาคส่วนอื่นทางเศษฐกิจมักจะอ้างอิงถึงอุตสาหกรรม 4.0 ว่าเป็นสาเหตุสำคัญของการเปลี่ยนแปลงกระบวนการทำงานและความต้องการของตลาดแรงงานในภูมิภาคอาเซียน เพื่อเพิ่มโอกาสความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีและลดความเสี่ยงในสถานการณ์ปัจจุบัน ภาคเศรษฐกิจของแต่ละประเทศจำเป็นต้องฝึกอบรมแรงงานเพื่อให้สามารถทำงานที่มีความซับซ้อนได้อย่างมีประสิทธิภาพ จากบริบทที่กล่าวมาข้างต้นการเรียนรู้ตลอดชีวิตกลายเป็นสิ่งสำคัญสำหรับแรงงานเพื่อตอบสนองการเปลี่ยนแปลงดังกล่าว

ระบบการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมกำลังเปลี่ยนแปลงแบบเชิงรุกเพื่อพัฒนาทักษะแรงงานให้เป็นไปตามความต้องการของตลาดแรงงานในประเทศสมาชิกอาเซียน ปัจจัยที่สำคัญเพื่อส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงคือ กรอบนโยบายจากภาครัฐ การจัดการ และการวางแผนโดยอิงหลักฐานเชิงประจักษ์ ยิ่งไปกว่านั้นการนำเทคโนโลยีใหม่มาใช้ในการแก้ไขปัญหาสามารถเพิ่มคุณภาพและประสิทธิภาพของการให้บริการของสถาบันอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมเทคนิค บทบาทจำเป็นของการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมที่เชื่อมโยงกับแรงงานตลาดมากที่สุดซึ่งเป็นส่วนสำคัญและเป็นการพัฒนาอย่างยั่งยืน ซึ่งได้กำหนดไว้ ปฏิญญาอาเซียนว่าด้วยเรื่องการพัฒนาทรัพยากรบุคคลสำหรับการเปลี่ยนแปลงของโลกการทำงาน และลงมติยอมรับในปีพ.ศ. 2563 โครงการ RECOTVET III จึงส่งเสริมสมรรถนะและความสามารถของกลุ่มประเทศสมาชิกอาเซียนเพื่อพัฒนาระบบการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมเทคนิคผ่านกระบวนการเรียนรู้และการแลกเปลี่ยนร่วมกัน รวมไปถึงการทำงานร่วมกันผ่านกิจกรรมของโครงการความร่วมมือเยอรมันทวิภาคีในภูมิภาคอาเซียน

วัตถุประสงค์

ส่งเสริมประสิทธิภาพของระบบการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมในภูมิภาคอาเซียนเพื่อปรับเปลี่ยนระบบให้ตอบสนองกับการเปลี่ยนแปลงเทคโนโลยียุคดิจิทัล

แนวทางการดำเนินงาน

โครงการฯ มุ่งเน้นการเสริมสร้างความร่วมมือในกลุ่มประเทศสมาชิกอาเซียนเพื่อปรับเปลี่ยนระบบการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมเพื่อตอบสนองความต้องการของการเปลี่ยนแปลงด้านเทคโนโลยียุคดิจิทัลและตลาดแรงงานในอนาคต แนวทางการดำเนินงานแบ่งออกเป็น 5 กิจกรรมหลัก ดังนี้

  1. การให้คำปรึกษาด้านนโยบาย เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานขององค์กรและหน่วยงานส่วนภูมิภาค เช่น สำนักงานเลขาธิการอาเซียน (ASEAN Secretariat) สำนักงานเลขาธิการรัฐมนตรีศึกษาแห่งเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ (SEAMEO Secretariat) ศูนย์ฝึกอบรมระดับภูมิภาคว่าด้วยการศึกษาด้านเทคนิคและอาชีวศึกษา (SEAMEO VOCTECH) และคณะกรรมการการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมอาเซียน (ASEAN TVET Council) เพื่อจัดเตรียมระบบอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมให้ตอบสนองกับความท้าทายของการเปลี่ยนแปลงเทคโนโลยียุคดิจิทัล โดยมุ่งเน้นการให้คำปรึกษาและแนะนำด้านการพัฒนากรอบแผนงานการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม และการดำเนินงานเชิงกลยุทธ์จากกรอบแผนงานเหล่านั้น

  2. ข้อมูลด้านตลาดแรงงาน เพื่อเสริมสร้างสมรรถนะและความสามารถของหุ้นส่วนความร่วมมือในการใช้ข้อมูลด้านตลาดแรงงานและการใช้หลักฐานเชิงประจักษ์สำหรับการออกแบบนโยบายการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม กิจกรรมนี้จะส่งเสริมหุ้นส่วนความร่วมมือให้มีส่วนร่วมในการพัฒนาแผนยุทธศาสตร์ที่มุ่งเน้นอนาคตอย่างมีวิสัยทัศน์ ซึ่งจะนำไปพัฒนาระบบฯภายในประเทศ และบูรณาการข้อมูลด้านตลาดแรงงานที่ได้มาเพื่อตอบสนองความต้องการของการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม

  3. การพัฒนาสมรรถนะและทักษะใหม่ๆเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงเทคโนโลยียุคดิจิทัลของการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม โครงการฯร่วมกับหุ้นส่วนความร่วมมือพัฒนาและออกแบบบทเรียนออนไลน์เพื่อตอบสนองความต้องการของบุคลากรอาชีวศึกษาในวงกว้าง สามารถรองรับกลุ่มเป้าหมายที่หลากหลายสำหรับอาชีพในอนาคต และพัฒนาทักษะและสมรรถนะด้านดิจิทัลเพื่อสนองความต้องการด้านการเปลี่ยนแปลงเทคโนโลยียุคดิจิทัล โครงการฯจะพัฒนาบทเรียนออนไลน์เพื่อพัฒนาสมรรถนะด้านดิจิทัลผ่านแพลตฟอร์ม SEA-VET.NET ซึ่งจะครอบคลุมผู้เรียนในภูมิภาคอาเซียน และเสริมบทเรียนที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรมระดับต้นและระดับสูงที่จำเป็นสำหรับผู้หญิงโดยเฉพาะ

  4. การยกระดับคุณวุฒิของกลุ่มผู้หญิง เนื่องจากความก้าวหน้าของเทคโนโลยีและสภาพเศรษฐกิจที่ทวีความรุนแรงจากการแพร่ระบาดของไวรัสโควิด ทำให้ส่งผลกระทบต่อโครงสร้างของตลาดแรงงานอย่างชัดเจน ซึ่งก่อให้เกิดความต้องการในการยกระดับการฝึกอบรมสำหรับกลุ่มแรงงานที่ได้รับผลกระทบจากการว่างงาน เช่น ทักษะเดิมของแรงงานโดยเฉพาะในกลุ่มผู้หญิงไม่ตรงกับความต้องการในตลาดแรงงาน โครงการฯจึงสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับความท้าทายเหล่านี้ในประเทศสมาชิกอาเซียนไปจนถึงการสนับสนุนทางแก้ปัญหาในอนาคตและแนวทางการให้ความรู้อย่างมีระบบแก่หุ้นส่วนความร่วมมือผ่านรูปแบบการอภิปรายระดับภูมิภาค

  5. การมีส่วนร่วมของภาคเอกชนในการพัฒนาอย่างต่อเนื่องด้านการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม โครงการฯสนับสนุนสมาคมการค้าและภาคเอกชนเพื่อเสริมสร้างบทบาทในการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่อง เช่น การเสริมสร้างความเข้มแข็งในการให้บริการด้านนวัตกรรมแบบนำร่อง และมอบรางวัลธุรกิจดีเด่นแห่งอาเซียน (The ASEAN Business Awards) แก่ธุรกิจตัวอย่างที่ส่งเสริมการพัฒนาทักษะและสมรรถนะของแรงงาน
Regional Cooperation for the Development of Technical and Vocational Education and Training (RECOTVET III)

ผลการดำเนินโครงการที่ผ่านมา

  • แลกเปลี่ยนวิทยาการความรู้ความก้าวหน้าและการอภิปรายด้านการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม
  • ยกระดับความร่วมมือระหว่างหน่วยงานที่เกี่ยวข้องด้านการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรม
  • เสริมสร้างความร่วมมือระหว่างภาคธุรกิจและภาคอุตสาหกรรม
  • ส่งเสริมการฝึกอบรมพัฒนาทักษะในภาคเอกชนให้ดียิ่งขึ้น
  • พัฒนาคุณภาพของครูอาชีวศึกษา
  • สนับสนุนเวทีการอภิปรายในระดับภูมิภาค

วิดีโอเกี่ยวกับโครงการ

สนับสนุนงบประมาณโดย

กระทรวงเพื่อความร่วมมือทางเศรษฐกิจและการพัฒนา สหพันธ์สาธารณรัฐเยอรมนี (BMZ)

ประเทศ

ประเทศสมาชิกอาเซียน โดยเฉพาะในประเทศกัมพูชา อินโดนีเซีย ลาว ไทย และเวียดนาม

ระยะเวลาดำเนินโครงการ

2563 – 2566

สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม ติดต่อ

Mrs. Miriam Heidtmann
ผู้อำนวยการโครงการ
อีเมล: miriam.heidtmann(at)giz.de

ศิริพร ภาวิขัมภ์
ผู้จัดการโครงการ
อีเมล: siriporn.parvikam(at)giz.de

สิ้นสุด วันที่ 07 ต.ค. 2567

Scroll to Top
EMBEDDED YOUTUBE VIDEOS

Data from the following embedded codes are sent to Google Inc. More information in our Privacy Policy.

EMBEDDED YOUTUBE VIDEOS

Enable or disable cookies for embedding and playing YouTube videos on our site.

(เปิดหรือปิดคุกกี้สำหรับการฝังและเล่นวิดีโอ YouTube บนเว็บไซต์ของเรา)